2020年汕头大学第二附属医院高薪招聘博士后
一、新政策亮点抢先看
★医院博士后招收类型分为三类:
1、师资型博士后:原则上 35 周岁以下,获得博士学位时间不超过 3 年,具有医师资格证,且有科研业绩要求(一作 3 分 2 篇/5 分 1 篇/省课题 2 项/3 分 1 篇+省课题 1 项(适用于有良好科研基础的临床医学博士)。
2、普通型博士后:原则上 35 周岁以下,获得博士学位时间不超过 3 年 (适用于医学及相关专业的博士,在临床医学专业合作导师指导下,进行医学基础研究)。
3、临床型博士后:原则上 35 周岁以下,获得博士学位时间不超过 3 年,在站期间博士后研究与规培并轨(适用于八年制应届毕业博士生或学术型博士生)。
★站内所产出的业绩可享受多重激励
可享受激励年薪及科研奖励;
业绩成果可作为申报职称的材料(医院已开通职称评审绿色通道)。
★享受省、市、医院人才政策
享受「广东省东西两翼及北部生态发展区博士后引进项目」给予生活补贴 20 万元/年,发放 2 年;「广东特支计划」科技创新青年拔尖人才项目 50 万元生活补贴等;
博士后达到出站业绩要求则可以留用医院,享受汕头市人才政策给予薪酬补助 10 万元/年,发放 5 年;一次性住房补助 9.6 万元;一次性生活补助 4.8 万元,配偶安置;医院提供安家费20~60 万元。
二、进站要求
1、普通型博士后的进站条件:原则上 35 周岁以下,获得博士学位时间不超过 3 年;
2、师资型博士后的进站条件:原则上 35 周岁以下,获得博士学位时间不超过 3 年;具有医师资格证,且有科研业绩要求(一作 3 分 2 篇或 5 分 1 篇或省课题 2 项或 3 分 1 篇+省课题 1 项);
3、临床型博士后进站条件:符合普通型或师资型博士后进站条件,在站期间同时进行住院医师规范化培训或专科医师规范化培训。
三、待遇福利
1、薪酬:基础年薪(14~16 万元)+基础绩效约 11万元/年+租房补助 2,500 元/月+激励年薪(按出站业绩奖励 16~36 万元)。
2、科研启动经费:10~20万元。
3、职称晋升走绿色通道,不受工作年限、资历限制,达到评聘要求且通过中期考核可优先在站内参加职称评审。
4、科研奖励:科研业绩按医院政策给予奖励。
5、申请各项博士后人才项目补助:「广东省东西两翼及北部生态发展区博士后引进项目」 20 万元生活补贴,发放 2 年;「广东特支计划」科技创新青年拔尖人才项目 50 万元生活补贴等。
医院宣传视
博士后招聘详情
(一)博士后需求及导师研究方向
汕头大学医学院第二附属医院博士后合作导师及合作方向 | |||
序号 | 合作教授/导师 | 科室 | 研究方向 |
1 | 王长智 | 妇产科 | 妇科肿瘤及内分泌 |
2 | 王新家 | 关节脊柱外科 | 脊柱脊髓损伤;骨科退变性疾病;骨科手术并发症 |
3 | 唐世杰 | 烧伤整形显微外科 | 唇腭裂病因与临床研究、瘢痕与再生医学研究、皮肤肿瘤 |
4 | 陈业晞 | 普外科 | 甲状腺乳腺良恶性肿瘤的预防与早期诊治 |
5 | 王伟 | 心血管内科 | 动脉粥样硬化 |
6 | 吴仁华 | 医学影像科 | 放射诊断学、分子影像学、磁共振频谱、生物医学工程 |
7 | 张勇刚 | 心血管内科 | 心力衰竭和血管重塑性疾病发病机制和转化治疗研究 |
8 | 陈耿臻 | 普外科 | 消化性疾病的发病研究 |
9 | 吴灵飞 | 消化内科 | 消化道肿瘤诊治 |
10 | 郑文斌 | 医学影像科 | 神经影像学 |
11 | 尹俊 | 检验科 | 血小板相关疾病 |
12 | 刘卫东 | 感染科 | 肝病的分子生物学 |
13 | 程红球 | 感染科 | 非编码RNA与肝细胞癌的研究 |
14 | 陈立曙 | 内分泌科 | 内分泌代谢病 |
15 | 许琪 | 内分泌科 | 糖尿病 |
16 | 谢伟基 | 肾内科 | 肾脏病学 |
17 | 陈薇 | 神经内科 | 脑血管病、神经影像 |
18 | 刘恋 | 神经内科 | 脑血管病的病因及发病机制 |
19 | 陈有仁 | 心内科 | 心血管疾病(高血压方向) |
20 | 姚关锋 | 关节脊柱外科 | 骨质疏松、恶性肿瘤骨转移 |
21 | 陈孔冠 | 关节脊柱外科 | 髋关节外科、脊柱外科 |
22 | 谢泽宇 | 神经外科 | 神经外科 |
23 | 刘斌 | 神经外科 | 1.神经损伤与修复;2.神经肿瘤的治疗。 |
24 | 骆健明 | 神经外科 | 慢性酒精中毒后轻微外伤打击致严重脑损伤的机制研究。 |
25 | 郑俊鸿 | 泌尿外科 | 微创泌尿外科 |
26 | 黎明 | 泌尿外科 | 泌尿系肿瘤 |
27 | 庄潮平 | 普外科 | 直肠肿瘤 |
28 | 舒申友 | 烧伤整形显微外科 | 腭裂的表观遗传学研究 |
29 | 李建宏 | 小儿外科 | 小儿外科泌尿生殖系先天性疾病的基础与临床研究 |
30 | 陈佩珊 | 妇产科 | 妇科内镜及妇产科危重症 |
31 | 张夏兰 | 妇产科 | 妇产科 |
32 | 林广裕 | 儿科 | 儿童鼻病毒脑炎感染途径的临床研究 |
33 | 林伟青 | 儿科 | 感染性疾病、儿童保健 |
34 | 林艳 | 医学影像科 | 肿瘤代谢组学,磁共振分子影像,影像组学 |
35 | 李伟中 | 儿科 | 儿科新生儿感染性疾病、新生儿黄疸、内分泌遗传代谢等 |
36 | 刘兴木 | 肝胆胰脾外科 | 以免疫治疗为主的原发性肝癌综合性治疗;肝胆管结石的代谢基础及术式改进研究 |
37 | 翟玉霞 | 超声科 | 超声诊断与介入性超声 |
38 | 谢扬 | 急诊科 | 创伤、代谢综合征与炎症疾病的关系 |
39 | 黄铿 | 急诊科 | 创伤骨科、创伤急救 |
40 | 曾跃斌 | 皮肤科 | 1、真菌耐药机制 2、儿童皮肤病学 3、美容皮肤科学 |
41 | 李智 | 心血管内科 | 心血管疾病基础与临床、代谢相关性心脏病基础与临床 |
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二 医院概况
汕头大学医学院第二附属医院汕头大学医学院第二附属医院是一所集医疗、教学、科研、预防保健为一体的省属现代化三级甲等综合医院,是国内首批通过德国TüV莱茵公司IS0900l质量管理体系和IS01400l环境管理体系双认证的医疗机构之一。 医院位于汕头市区北片广厦新城,占地约100亩,建筑总面积约10万平方米,开放床位数1500张,设有36个临床科室和14个医技科室。医疗技术力量雄厚,服务特色突出,是粤东地区临床、科研、教学综合实力最强的现代化医院之一。在岗职工1800余人,其中卫生专业技术人员1539人,高级职称 346人,博士56人,硕士359人,博士生导师6人,硕士生导师70人。
医院始终坚持“科教兴医、人才强医”的发展战略,形成一支医德医术兼优,奉献爱心济世的雄厚师资队伍,涌现出一大批蜚声医界的名医名家。 以建设一流的教学研究型医院为目标,医院13个教研室承担多个层次教学任务,成为临床医学一级学科博士、硕士学位授予权以及博士后合作研究单位。多个临床学科获国家级“药物临床试验机构”、省级“专科医师培训基地”、“国家级精品课程”。近五年(2014-2018年)来,附二院承担国家级、省部级和市厅级等各类科研项目共198项(其中包括11项国家级项目),下达总经费1070.1万元;以第一完成单位获得广东省科学技术进步奖三等奖2项,中华医学科技奖三等奖1项,汕头市科学技术进步奖一等奖5项、二等奖7项;以为第一作者或通讯作者单位发表SCI、EI收录收录论文213篇。
整形外科为广东省首批高水平重点专科,重症医学科、儿科、新生儿科、内分泌科、消化内科、骨科、普外科、烧伤整形科、泌尿外科、口腔科、急诊科、病理科、医学影像科等13个专科为广东省临床重点专科,临床转化医学中心为省级重点临床实验室。 其中重症医学科为粤东地区设立最早、规模最大的综合ICU,拥有一批技术熟练的专业医护人员和先进的抢救监护设备,急危重症患者抢救成功率达到90%以上,为危重病救治专业的医教研全面发展的学科。
原文出处:
https://www.st120.cn/NewsDetail/87/1492.html?fol=MedicalProfile
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