一、 课题组介绍：

黄哲学，深圳大学特聘教授，广东省领军人才。现任大数据系统计算技术国家工程实验室副主任、深圳大学大数据技术与应用研究所所长、广东省大数据协同创新中心常务副主任；曾任中国科学院深圳先进技术研究院研究员、首席科学家，深圳市高性能数据挖掘重点实验室主任，香港大学电子商业科技研究所副所长，香港大学数学系荣誉教授、博士生导师，澳大利亚科学院（CSIRO）信息与数学研究所研究员。首批广东省领军人才，深圳孔雀计划高层次人才。

在数据挖掘领域提出了一系列著名的算法，这些算法在很多领域得到广泛应用，被纳入国内外教科书和专著，并进入软件产品。荣获亚太地区知识发现和数据挖掘国际会议首个最有影响论文奖。领导开发了AlphaMiner数据挖掘开源系统，成为国际上重要的数据挖掘开源软件之一，被国内外许多大学和公司采用。发表学术论文200多篇，主要论文被引用超过10000多次，单篇论文最高引用2700多次。

主持包括香港政府创新科技基金项目（总计近3千万港币）、澳大利亚政府科研专项基金项目、中国科学院战略先导性专项（2000万）、国家自然科学面上项目、深港创新圈等项目，同时先后与南方电网、华为技术有限公司、四川电信、深圳海关、深圳统计局等进行了合作（合作经费超过2千万），产生了巨大的经济效益。

二、 研究方向，包括但不限于（方向不分先后）：

· Clustering technology;

· Graph learning；

· Time series learning；

· Big data technology；

· NLP；

三、应聘条件：

· 年龄在35周岁以下、获得博士学位不超过3年的人员、申请人不能申请其博士毕业单位同一个一级学科的流动站从事博士后研究工作。

· 具有较强的科研创新能力和团队协作精神。

· 具有良好的学术道德，身体健康、能胜任岗位工作要求。

· 目前已取得显著科研成果的申请者将予以优先考虑。

· 具有较强的英语阅读和写作能力。

· 全职从事博士后研究工作。

四、岗位职责

· 全职从事博士后研究工作，按照应聘方向开展相关工作，独立或合作发表论文、论著

· 参与并负责指定的课题研究并在规定的时间内完成合理的研究目标

· 积极地以负责人身份申请国家自然科学基金委项目及其他国家、省、市各级竞争性项目；

· 协助课题组的团队建设和管理，包括参与课题组其他的项目研究

· 完成流动站规定的考核指标。

五、 聘期待遇

深圳大学（普通）博士后综合年薪33万元左右。

1、省市对符合条件的在站博士后发放每人每年18万元的生活补助，总额不超过36万元。

2、深圳市对出站博士后给予30万元资助，用于科研投入或创业前期费用。

3、符合深圳市人才计划的可以申请相应的住房补贴。

4、学校提供15万元左右的综合年薪。

5、符合条件的博士后可申请评定专业技术资格。

6、符合学校政策要求的优秀博士后可申请转为教师。

7、博士后在站期间可以负责人身份申请各级科研课题资助。

8、博士后人员进站，可自愿选择落户深圳市。选择落户深圳市的，其配偶及未成年子女可办理随迁入户。博士后子女入托、入学等按深圳市相关条例执行。

9、若博士后人才资助政策有所调整，以最新的文件规定为准。

六、应聘方式

应聘者将应聘材料的电子文档（推荐PDF格式）发送到以下邮箱：qinzhang@szu.edu.cn。邮件标题请注明“博士后应聘+申请人姓名+博士毕业学校+硕博英才网shuobojob.cn”。

1. 详细简历，需含：

o 学习、工作和科研的经历（时间不间断） 

o 主要科研成果（如论文论著、成果证书等）

o 感兴趣的研究方向 

o 其他可以证明工作能力的材料；

2. 两名推荐人的姓名和联系方式，或者博士导师推荐信

3. 最早到岗时间

4. 学位证书、身份证（或护照）的扫描件或复印件

5. 反映本人学术水平的近5年代表性成果复印件

6. 申请邮件。

七、联系方式

联系地址：深圳大学沧海校区致腾楼6楼

联系人：章老师（来电时请说明是在硕博英才网shuobojob.cn看到的招聘信息）

联系电话：135 1045 8980

联系邮箱：qinzhang@szu.edu.cn

八、申请截止时间：聘满即止。

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原文出处：

https://hr.szu.edu.cn/info/1024/5573.htm

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