华中科技大学材料科学与工程学院朱文教授团队现面向海内外公开招聘博士后若干名，研究方向为新型全固电池研究。热忱欢迎具有材料、化学、物理等研究背景的优秀青年学者加盟。

一.团队简介

华中科技大学材料科学与工程学院可再生能源材料研究团队，依托材料成形与模具技术国家重点实验室。团队学术带头人朱文教授，欧盟第七框架协议“玛丽-居里学者”获得者。英国诺丁汉大学教授级研究员，美国加州大学伯克利分校高级访问学者，美国电化学学会会员、美国纳米协会会员。团队先后承担了国家、省部级科研课题30余项。近年来在国际著名学术期刊上发表SCI论文200余篇。多篇论文被国内外权威期刊作为封面宣传报道（包括JACS、Sci. Technol. Rev等），入选年度Top 20文章，并排名第一。近年来致力于全固态锂硫电池关键材料的产业化研究，该方向已获发明专利十余项。

二.招聘岗位及条件

1、招聘岗位：博士后（2名以上）

入选者将与朱文教授紧密合作，开展500Wh/kg全固态锂硫电池研究，并将其成功应用于可再生能源存储和新能源汽车动力系统。该项目首要目标是为现行商业化无人机提供新型动力电池包。成功应聘者将与项目合作方一起围绕电池关键材料合成，工艺过程开发，产品工程设计和性能测试，以及规模化工业生产方案等开展相关工作。

2、工作地点

华中科技大学主校区（武汉）。入选者将有机会赴美国加州大学伯克利分校Elton Carins教授课题组和英国诺丁汉大学Tao Liu教授课题组交流访问。优秀入选者将选送项目合作方（西安，深圳，宁波）担任公司研发总监，并作为核心成员持公司原始股。

3、任职条件

(1)已经或将要取得博士学位；年龄在35周岁以下；

(2)具有材料、化学、物理等专业背景和相关研究方向的科研经历；

(3)热爱科研，能独立开展科研工作，以第一作者身份发表过SCI论文；

(4)有较强的英语阅读、写作和听说能力；

(5)具备良好的学术道德和团队合作精神；

(6)曾经从事电池研究或具有在电池生产企业工作经历者优先。

三.待遇支持

1、薪酬：

工资和福利待遇按华中科技大学博士后相关规定执行（http://postdoctor.hust.edu.cn/info/1007/1415.htm），提供有竞争力的薪酬；薪酬22-30万元/年。在国（境）外一流高校获得博士学位者，可申请国家“博士后交流计划”引进项目资助；在国内高校取得博士学位的优秀应届毕业生，可申请国家“博士后创新人才支持计划”资助。科研绩效奖励另外计算。

参照教职工享受子女入学、入托、公费医疗或社会医疗保险以及其他社会保险等福利待遇。

团队提供优良的科研环境，鼓励并全力支持博士后基金和国家自然科学基金申报。优秀者可推荐竞聘正式教师岗位。

2、住房：

可入住华中科技大学博士后公寓，未入住博士后公寓者另提供学校租房补助。

3、职业发展支持：

(1)课题组将提供稳定的工作环境与一流的科研平台，并根据兴趣与需求支持个人职业发展；

(2)协助申报国家自然科学基金、博士后科学基金等各级资助项目；

(3)支持博士后参加国内外高水平学术会议；

(4)推荐优秀博士后赴国外名校访问、深造；

(5)推荐优秀出站博士后申请华中科技大学特聘研究员或学校正式教职工岗位；

（6）出站优秀者将选送项目合作方（西安，深圳，宁波）担任公司研发总监，并作为核心成员持公司原始股。

四.应聘方式

请将应聘材料（包括简历、代表性论文、三位推荐人的联系方式等）发送至邮箱：wennar@mail.hust.edu.cn（邮件主题标明为“姓名+应聘岗位+硕博英才网shuobojob.cn”），并在邮件中注明可到岗时间。邮件正文需用英文撰写。对符合要求并通过初审者，将会尽快通知并安排面试。招聘启事长期有效。

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原文出处：

http://postdoctor.hust.edu.cn/info/1007/2582.htm

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