2022年2月苏州大学材料与化学化工学部张伟教授课题组招聘博士后研究人员2名

时间: 2022-02-22来源: 未知作者: admin

课题组及合作导师简介

张伟教授2006年在苏州大学化学化工学院获有机化学专业博士学位,同年被苏州大学特聘为副教授留校工作。2009年正式被聘为副教授和硕士生导师,2013年破格晋升为教授,2014年晋升博士生导师。2005年7月至2005年8月赴新加坡国立大学E. T Kang教授和K. G. Neoh教授课题组作学术访问。2009年4月-2011年3月日本奈良先端科学技术大学院大学博士后(JSPS奖学金资助),合作导师藤木道也(Michiya Fujiki)教授。2015年11月-2016年2月,北海道大学访问教授,合作者中野環(Tamaki Nakano)教授。主要开设《高分子化学》以及《Materials Chemistry》(全英文教学)等课程。目前,在J. Am. Chem. Soc.、Angew. Chem. Int. Ed.、Adv. Funct. Mater、Macromolecules和Polym. Chem等主流杂志发表学术论文150余篇。申请专利30余项,其中15项已授权。课题组目前研究方向主要集中在高分子合成方法学、超分子聚合物及组装、手性高分子及超分子手性组装等领域的研究。

一、招聘岗位

博士后研究人员2名。

二、岗位职责

1.协助团队负责人开展完成相关项目申请和研究工作;

2.协助完成团队相关科研管理工作和实验室日常工作;

3.协助团队负责人指导研究生科研工作。

三、招聘条件

1.具有良好的政治素质和道德修养,遵纪守法,身心健康;

2.在国(境)内外取得博士学位不超过 3 年;

3.年龄一般不超过 35 周岁;

4.有较强的科研能力和学术研究潜力;

5.高分子化学/物理、超分子化学、高分子材料或理论计算相关专业背景。

四、聘期及待遇

1.博士后聘期为三年;

2.博士后研究人员聘期待遇:

(1)基本年薪:20万元人民币(去除学校承担的社会保险和公积金之后的税前收入),在站期间按月发放;

(2)奖补金:根据绩效评估结果按年度发放,聘期内绩效评估优秀者奖补金40万元,聘期内绩效评估良好者奖补金20万元;

(3)租房补贴:统招博士后提供租房补贴1000元/月;

(4)在站期间获得国家博士后创新人才支持、博士后国际交流计划引进项目、博士后国际交流项目派出项目、香江学者计划、澳门青年学者计划、中德博士后交流项目等项目资助的,所获得的资助补贴叠加发放。 

五、应聘方式

请符合岗位招聘要求者将个人简历、博士期间学术成果等发送至如下邮箱,经预审合格后将联系申请者进行面试。联系方式如下:

电子邮箱:weizhang@suda.edu.cn(邮件主题标明为“姓名+应聘岗位+硕博英才网shuobojob.cn”);

联系电话:0512-65884243;18251125433(手机)

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原文出处:

http://bsh.suda.edu.cn/64/69/c18126a484457/page.htm

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