课题组及合作导师简介

马全红，苏州大学神经科学研究所教授、博士生导师，2005年获得大连医科大学和新加坡细胞生物研究所硕士学位，2008年获得德国汉堡大学博士学位。归国后，作为资深科学家就职于葛兰素史克（GlaxoSmithKline）中国研发中心，从事药物研发。获得资助国家自然科学基金5项，科技创新2030-“脑科学与类脑研究”重大项目1项，国家科技部新药创制重大专项1项，国家重点基础研究发展规划(973 计划) 1项，广东省重点领域研发计划项目，江苏省自然科学基金项目1项。发表SCI论文30 余篇，获得专利授权4项；现任中国神经科学学会理事、中国神经科学学会神经损伤与修复分会的常务委员、中国神经科学学会神经内稳态和内分泌分会副主任委员、中国神经科学学会儿童认知与脑障碍分会委员、中国病理生理学会第一届蛋白质修饰与疾病专业委员会委员、江苏省神经科学分会理事；同时还担任Journal of Alzheimer’s Disease、Frontiers in Aging Neuroscience和Neuroscience Bulletin杂志编委。

课题组主要研究方向：（1）阿尔茨海默病的分子机制研究(Molecular pathogenesis of Alzheimer’s disease)；（2）自闭症的分子和环路研究(Molecular and circuit mechani**s of auti** spectrum disorder)。

详情请见：http://neuroscience.suda.edu.cn/PersonalView-B65A516.html

一、招聘岗位

博士后研究人员2名。

二、岗位职责

1.参与并独立承担课题组研究方向的课题研究，发表高水平研究论文；

2.参与课题组基金申请，鼓励申请符合条件的基金项目；

3.协助课题组长指导研究生开展实验。

三、招聘条件

1.具有良好的政治素质和道德修养，遵纪守法，身心健康；

2.在国（境）内外取得博士学位不超过 3 年；

3.年龄一般不超过 35 周岁；

4.有较强的科研能力和学术研究潜力；

5.具有分子生物学、细胞生物学、神经生物学相关专业背景知识，具有病理学、动物行为学实验、认知相关研究经验者优先考虑；

6有较强的英语阅读和写作能力，能够熟练应用英文交流报告及撰写研究论文等；

7.第一作者在SCI杂志发表至少一篇研究论文，在高水平杂志发表研究论文者优先录用。

四、聘期及待遇

1.博士后聘期为三年；

2.博士后研究人员聘期待遇：

（1）基本年薪：20万元人民币（去除学校承担的社会保险和公积金之后的税前收入），在站期间按月发放；

（2）奖补金：根据绩效评估结果按年度发放，聘期内绩效评估优秀者奖补金40万元，聘期内绩效评估良好者奖补金20万元；

（3）租房补贴：统招博士后提供租房补贴1000元/月；

（4）在站期间获得国家博士后创新人才支持、博士后国际交流计划引进项目、博士后国际交流项目派出项目、香江学者计划、澳门青年学者计划、中德博士后交流项目等项目资助的，所获得的资助补贴叠加发放。 

五、应聘方式

1.应聘者申请材料包括：（1）个人简历包括个人信息、学习工作经历、主要研究工作内容、代表论文论著、获得的奖励情况等内容；（2）学历学位证书扫描件；（3）发表的论文论著或专利证明材料；（4）两位推荐人（包括博士阶段导师）的推荐信。申请材料以电子版发送至马老师邮箱：maquanhong@suda.edu.cn或孙老师邮箱：yysun@suda.edu.cn，邮件标题请注明“博士后应聘+申请者姓名+硕博英才网shuobojob.cn”。

2.课题组长面试初审，研究所考核小组审核通过后按照相关流程办理博士后进站手续。

3.联系人：马老师：18015504376；孙老师：13862160817

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原文出处：

http://bsh.suda.edu.cn/66/92/c18126a485010/page.htm

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