2022年6月上海交通大学化学化工学院贺益君教授团队招聘博士后5名启事
上海交通大学化学化工学院贺益君教授团队，主要从事能源与过程系统工程的理论与应用研究。因科研和团队发展需要，现面向海内外诚聘博士后研究人员3-5名，欢迎青年学者加盟！合作导师简介：贺益君，上海交通大学教授，博士生导师，现任化学化工学院副院长，学院测试中心主任，中国系统工程学会过程系统工程专业委员会委员，入选国家万人计划青年拔尖人才。2003年和2008年分别获浙江大学学士和博士学位；2008-2010年在浙江大学从事博士后研究；2013-2014年在美国卡内基梅隆大学从事访问学者研究；2010年加入上海交通大学化学化工学院任教至今，2020年晋升教授。主持和参与国家自然科学基金青年基金和面上项目、国家科技部重大专项子课题、国家973项目、国家863项目、国家重点研发项目、重要产学研合作项目等近30项；在国内外权威期刊发表第一/通讯作者论文40余篇，授权发明专利10余项，登记软件著作权1项；作为主要完成人，曾获国家科技进步二等奖、教育部科技进步一等奖、中国轻工业联合会技术发明二等奖、中国石油与化学工业联合会技术发明二等奖和浙江省科学技术奖二等奖。
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| 招聘岗位：上海交通大学化学化工学院贺益君教授团队博士后 | |
| 招聘人数：5名 | |
| 聘用方式 | |
| 自主招收博士后 | |
| 招聘条件 | |
| 研究生教育学历,博士学位 岗位研究方向： 1.大规模电化学储能系统集成与管理； 2.电解水制氢系统优化设计、运行与控制； 3.燃料电池系统优化设计、运行与控制； 4.风-光-储综合能源系统建模、优化运行与能量管理； 5.典型流程工业过程节能减排。 岗位要求： 1.已获得化工系统工程、控制工程、电气工程、应用数学等相关专业博士学位，或已通过相关专业博士学位论文答辩； 2.具有新能源、大数据分析、数值仿真、过程建模与优化等背景优先； 3.年龄35周岁以下； 4.具有较强的科研能力，在相关领域期刊已发表高水平研究论文，或有较强的工程研发能力； 5.身心健康，性格开朗，具有较好的团队协作精神和较强的组织协调能力； 6.一般聘期为2年（可续聘），符合上海交通大学博士后规定的基本条件。 |
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| 岗位职责 | |
| 岗位职责： 1.独立承担或参与实验室的科研项目； 2.协助合作导师，指导博士生和硕士生的研究工作； 3.参与项目申报，协助实验室正常运行。 |
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| 岗位待遇 | |
| 1.在站期间全职从事博士后研究，享受上海交通大学博士后福利待遇，年薪不低于24.2万元/人；对于在岗期间表现突出的人员，根据研究团队相应奖励办法给予额外奖励（具体面议）； 2.鼓励和支持博士后研究人员申报“国家自然科学基金”、“博士后创新人才支持计划”、“博士后科学基金”等国家与地方的科研项目； 3.博士后研究工作满3年且取得优秀科研成果、满足我校长聘教轨要求者，经评估后可直接获聘长聘教轨教职；未能达到要求者，可以继续从事博士后研究工作或出站； 4.根据上海市博士后管理政策办理有关落户事宜。 |
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| 其他 | |
| 申请程序： 1.有意者提交申请材料至：heyijun@sjtu.edu.cn；邮件标题注明“博士后应聘+本人姓名+毕业院校+硕博英才网”； 2.对初审合格者研究团队将通知其面试； 3.面试合格者通知提交学校要求的评审材料； 4.系及学校评审； 5.办理进站手续。 材料提供： 1.个人简历（学习简历、工作简历、发表论文、参与项目等）； 2.代表性论著或论文以及其他可以证明本人研究能力及水平的相关资料。 |
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| 联系方式 | |
| 联系人：贺益君 TEL：13916559695； E-mail：heyijun@sjtu.edu.cn 联系地址：上海市东川路800号上海交通大学化学化工学院，邮编：200240 |
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原文出处：
https://join.sjtu.edu.cn/Admin/QsPreview.aspx?qsid=ea3d683aa2de4e298071d691977a949e
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