《2022年11月浙江大学光电学院教授课题组招聘博士后启事》由教育科研人才网整理分享给广大高层次人才，详细信息您可以浏览原文出处网页。

浙江大学光电科学与工程学院魏凯教授课题组长期致力于光电探测与识别技术领域研究，在无人系统自主感知、增强感知、合成孔径激光雷达探测、片上集成光电子器件等相关细分研究方向上，具备从产品应用到原型系统集成、关键技术攻关、核心器件研制、基础理论与工艺探索的全链路协同创新与资源融合能力。现面向国内外诚聘光学工程、电子科学与技术、材料科学与工程、信息与信号处理、仪器科学与技术等相关专业领域博士后3-5名。

一、负责人及团队介绍

魏凯教授简介：浙江大学求是特聘教授，光电学院与先进技术研究院双聘教授，博士生导师，入选国家高层次人才计划，国家某领域先进光学主题专家组组长、共性基础类专业专家组专家，部级交叉创新团队带头人，美国加州理工学院高级访问学者。先后任地基4米大口径望远镜副总设计师、型号总师，美国凯克10米望远镜激光发射系统负责人、国际30米望远镜激光导星系统负责人；长期致力于光电探测与识别技术研究领域，在无人系统自主感知、增强感知、合成孔径激光雷达探测、片上集成光电子器件等相关研究方向有深厚的学术积累和工程研制能力，近5年先后主持各类国家项目10余项，科研经费近亿元，荣获国家技术发明一等奖、二等奖各1项，授权发明专利50余项，发表SCI论文60余篇。

二、招聘条件

1) 已取得博士研究生学历或应届博士毕业生，年龄不超过32岁；

2) 严格遵守学术道德规范，有良好的团队协作精神，勤奋主动，严谨负责，有创新意识，能独立开展相关研究工作，良好的英语写作和口头表达能力；

3) 需全职入站，在光电探测与识别、信号处理算法、片上集成光电子等相关领域有研究背景者优先；

三、研究方向

1) 合成孔径激光雷达成像方向：包括低信噪比信号处理技术、目标微动特征探测、超相干长度目标探测技术等；

2) 无人系统自主感知方向：二维激光相控阵技术、相干体制探测技术、主被动复合全向探测技术、激光点云图像智能处理等；

3) 增强感知技术：多波段图像匹配融合技术、人眼视觉弱光增强技术、人眼视觉虚拟现实显示技术；

4) 片上集成光电器件设计：超低损耗光波导技术、片上激光调控技术（片上光源、调制、探测）、光电混合集成技术（大规模模拟芯片设计、光栅阵列）等

四、相关待遇

1) 课题组提供全面优质的科研环境、科研平台和科研经费支持；

2) 本课题组支持博后申请国内和国外基金、交流项目，如“博新计划”，中国科协青年人才托举计划、科技委青年人才托举计划、香江学者计划、博士后国际交流计划等；

3) 除享受学校基本薪酬之外，另根据工作业绩给予额外奖励津贴，年总收入25万元起（按浙江大学博士后相关规定执行，详见浙大博士后官网http://hr.zju.edu.cn/postdoctor/），特别优秀者待遇可面谈；

4) 人事关系转入浙江大学后，在站时间满2年的博士后人员，可以申报浙江大学的专业高级职务任职资格（参照浙江大学相关规定执行）；

5) 聘任期内可优惠租住学校教师公寓，学校为博士后缴纳社保，享受职工体检、子女入托入园等福利。

五、联系方式

欢迎有志于挑战前沿科学问题、筑就科学梦想的优秀博士申请！有意应聘者请将相关资料发至邮箱：tmw@zju.edu.cn。邮件标题注明“博士后申请+姓名+硕博英才网shuobojob.cn”，符合条件者实验室将尽快面试，择优录用。

邮件内容应附以下内容：

1) 个人简历（教育经历、工作经历、发表论文、荣誉奖励、学历学位证书等），PDF格式；

2) 简述博士期间主要研究领域、研究成果，以及受聘后的主要工作内容设想和目标。

更多最新博士后招收信息请关注博士后招聘网微信公众号（ID：boshihoujob）

原文出处：

http://ehr.zju.edu.cn/vuejs/recruitment/position-detail.htm?id=N1750154962395988336

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