2018年8月中国医学科学院阜外医院杨跃进教授课题组博士后招聘启事

时间: 2018-08-17来源: 中国医学科学院阜外医院作者: admin

中国医学科学院阜外医院,国家心血管病中心杨跃进教授课题组2018年招聘博士后研究人员1名,课题组简介、岗位要求、薪酬待遇及应聘方式如下:

一、课题组简介

杨跃进教授课题组主要从事急性心肌梗死心室重构防治、存活心肌识别、心肌无再流和再灌注损伤防治以及动脉粥样硬化发病机制和干预的研究;课题组针对急性心肌梗死冠脉介入开通后微血管无再灌注即“心肌无复流”核心机制不清的国际难题,探索性地将有内皮功能保护作用的中药通心络与最新西药对比治疗心肌梗死,取得了肯定疗效和突破性成果,为AMI心肌再灌注治疗提供了新策略,为应用现代循证医学方法开发中药提供了科学证据,也为中药防治心血管病明确了方向。

先后承担国家973、863、自然科学基金、教育部和卫生部等基金项目二十多项,发表论文300余篇,其中SCI文章80多篇,含《Eur Heart J》、《JACC Cardiovascular Interventions》、《ATVB》、《Heart》等杂志,荣获国家科技进步二等奖1项,省部级科技进步奖11项,中国医学科学院科技进步奖、医疗成就奖等。申请国家专利2项“一种中药组合物在制备促进骨髓间质干细胞在体存活和成心肌分化的药物中的应用”、“一种极小类胚胎样干细胞的制备方法”,目前课题经费1080余万元,培养硕士、博士研究生40余名。

二、研究方向

急性心肌梗死心室重构防治、存活心肌识别、心肌无复流和再灌注损伤的防治,动脉粥样硬化发病机制和干预研究。

三、岗位要求

1.学风端正、身心健康、爱岗敬业,具备独立开展研究工作的能力及团队协作精神,对待课题负责认真。

2.取得博士学位,品学兼优,年龄在40岁以下者。

3.近3年在本领域主流学术期刊以第一作者在SCI收录期刊发表至少1篇论文,有较强的英文论文书写和表达能力。

四、薪酬待遇

1、薪酬待遇根据阜外医院、国家心血管病中心和心血管疾病国家重点实验室博士后管理办法的相关政策制度以及申请人工作经历从优执行,年薪15-20万,具体事宜面议。

2、免费提供住宿或每月1000元房补。

3、发表高水平SCI论文可获得相应的文章奖励。

五、应聘材料

个人简历、学历学位证明、近五年承担的科研项目、学术论文、获奖、专利证书

联系方式

联系邮箱

金老师:fwgxb@126.com 

人力资源处:fuwaiboshihou2014@163.com

邮件主题标明为“姓名+应聘岗位+教育科研人才网(www.keyanhr.com)”

联系电话:

课题组:金老师010-88398065

人力资源处:杨老师010-88396003

来电时请说明是在教育科研人才网(www.keyanhr.com)看到的招聘信息

内容出处:http://www.fuwaihospital.org/rsc/Index.aspx?id=253

声明:凡本网注明“来源:XXX”的文/图等稿件,本网转载出于传递更多信息及方便产业探讨之目的,并不意味着本站赞同其观点或证实其内容的真实性,文章内容仅供参考。如其他媒体、网站或个人从本网站转载使用,须保留本网站注明的“来源”,并自负版权等法律责任。作者如果不希望被转载或者联系转载等事宜,请与我们联系。邮箱:keyanhr@126.com

扫描二维码关注公众号,每天获取各类引才信息。